ALLE OMRÅDER, HQ: Afdelingsleder som brænder for procesoptimering, udvikling og forandringsledelse

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Forestil dig, at du sammen med et team af dygtige projektledere, udviklingskonsulenter og dataanalytikere er ansvarlig for at drive projekter, som har stor betydning for fremtidens kollektive transport!

Og tænk nu, hvis du fik mulighed for at arbejde inden for et af de forretningsområder i DSB, som i de kommende år vil gennemgå en meget stor transformation…… Så skal du søge dette job!

Da vi er i en rivende udvikling og i fuld sving med at implementere en bred vifte af spændende projekter på både værksteder og klargøringsdepoter, har vi besluttet at udvide vores vedligeholdelsesorganisation med en afdelingsleder for vores projekt- og udviklingsteam.

Velkommen til Vedligeholdelsesudvikling Vedligeholdelsesudvikling består af 8 dygtige kollegaer, som arbejder med både projektledelse, procesoptimering, dataanalyse, IT-udvikling og forandringsledelse.

Arbejdsmiljøet er positivt med fokus på læring, udvikling og eksekvering. Kollegaerne er selvledende og trives med et stort ansvar, og som leder af dette team vil du få mulighed for både at udvikle dine egne lederkompetencer sideløbende med, at du udvikler teamet.

Vi arbejder tæt sammen med ledere, chefer og medarbejdere på tværs af Vedligehold på forskellige lokationer i DSB, og du får derfor mulighed for at opbygge et bredt netværk inden for DSB samt indsigt i nogle af de meste centrale af vores driftsprocesser.

Vi holder til i Telegade, tæt på Høje Taastrup station.

Om jobbet og din hverdag Du får et spændende og udviklende job, og din hverdag vil være alsidig. Du arbejder både med udvikling og eksekvering af egne projekter, sideløbende med at du har et ledende ansvar for den samlede portefølje af projekter og opgaver, der er forankret i teamet. Du skal derfor være motiveret af både den ledelsesopgave, der ligger i at udvikle og lede teamet, samtidig med at du gerne vil udvikle din faglighed inden for projektledelse, eksekvering og udvikling.

Samlet set bliver du ansvarlig for at

• Et team på 8 medarbejdere, der arbejder med implementering og udvikling af en bred portefølje af opgaver
• Skabe overblik og sikre fremdrift på teamets opgaver
• Sætte retning og prioritere teamets opgaver i samarbejde med Vedligeholds chefkreds
• Gennemføre og skabe fremdrift i dine egne projekter.

Hvem er du? Du motiveres af det tværorganisatoriske samarbejde, hvor uformel og formel ledelse spiller en central rolle i hverdagen. Du har en naturlig interesse i mennesker og får energi af at samle og sætte en fælles retning.

Du har muligvis erfaring med ledelse fra en tidligere lederstilling, men erfaring med uformel ledelse i forbindelse med større komplekse forandringsprojekter er i denne sammenhæng lige så værdifuldt. Du har desuden erfaring med at arbejde i en større organisation, hvor omdrejningspunktet har været at skabe resultater gennem tværorganisatorisk samarbejde.

Du er dygtig til at formidle, inspirere og sætte en retning, således at alle køber ind på både målet og opgaven.

Der er mange veje til jobbet, men vi forestiller os, at du kommer med akademisk baggrund.

Vi ser gerne, at du har erfaring

• som projektleder fra større transformationsprogrammer eller projekter
• med forandringsledelse og implementering ifm. transformationer
• med at lede dig selv og andre i en uformel eller formel ledelsesrolle.

Hvad kan DSB tilbyde dig? DSB er meget mere end du tror! Rejs med og bliv en del af en mangfoldig organisation med masser af muligheder.

Her nogle af vores personalegoder

• Gratis transport med DSB
• Fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde et par dage om ugen
• Træning i DSB’s eget fitnesscenter og PureGym
• Pension og sundhedsforsikring
• Frokostordning og mulighed for at købe mad med hjem.
  

Læs mere her om vores personalegoder og om DSB som arbejdsplads.

Søg med det samme – vi glæder os til at møde dig! Ansøgningsfristen er den 15. september 2023.

Vi evaluerer kandidatfeltet og gennemfører samtaler løbende, så skynd dig at søge.

Vi holder to samtalerunder, hvor der til 2. samtalerne er tilknyttet en testpakke.

Upload cv, ansøgning (evt. som en video) og eksamenspapirer.

Har du spørgsmål, så ringer du bare til Anne Sofie Dueholm på tlf. 24 68 31 02

#LI-DNI
#LI-SR1

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Høje-Taastrup Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

ALLE OMRÅDER, HQ, Telegade 2, 2630 Taastrup

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 15-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=14&ProjectId=191728&DepartmentId=19995&MediaId=5541&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5900502