BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vi søger en dyrepasser, veterinærsygeplejerske eller én med tilsvarende kompetencer som afdelingsleder og daglig koordinator for hospitalsafsnittet. Som afdelingsleder og koordinator skal du udover at lede afdelingens medarbejdere, koordinere, og deltage i den daglige drift af Universitetshospitalet for Store Husdyr med udgangspunkt i hospitalets aktiviteter indenfor undervisning, forskning og patientbehandling.
Om os
Universitetshospitalet for Store Husdyr i Taastrup danner rammen om uddannelse og oplæring af næste generations dyrlæger indenfor områderne medicin, kirurgi og reproduktion for store husdyr.
Hospitalets hesteafsnit modtager ca. 1.700 henviste heste til indlæggelse årligt. Hospitalet har døgnåbent for akut tilskadekomne og syge heste. Hospitalets praksis har ca. 2.000 konsultationer årligt, heraf langt størsteparten hestekonsultationer. Undervisningsafsnittet modtager årligt ca. 100 henviste kvægpatienter, ligesom der opstaldes en række indkøbte undervisningsdyr, der indgår i de kliniske basiskurser.
Universitetshospitalet danner desuden rammen for specialistuddannelse indenfor ECEIM, ECVS, samt post-graduate ad hoc kurser.
Dine primære opgaver er
- Daglig ledelse af hospitalets dyrepassere, veterinærsygeplejersker og betjente, inklusive skemalægning, ferieplanlægning, og MUS samtaler.
- Daglig fordeling af opgaverne i hospitalets hesteafsnit.
- At være bindeled mellem dyrepassergruppen, dyrlægerne der arbejder i hospitalet (videnskabelige medarbejdere, seniordyrlæger, residents- og klinikdyrlæger) og hospitalsledelsen.
- Sikring af efterlevelse af de til enhver tid gældende kliniske procedurer og at være medansvarlig for det lokale arbejdsmiljø og sikkerhed.
- Koordinering af de daglige opgaver og fordeling af ressourcer med koordinatorerne for operationsafsnittet, billeddiagnostisk enhed samt produktionsdyrs/undervisningsenheden.
- Varetagelse af administrative opgaver i relation til driften af hospitalet- herunder indkøb af udstyr og kommunikation med leverandører, varemodtagelse og betaling af faktura.
- Ordinære dyrepasseropgaver i begrænset omfang, særligt i relation til hospitalets føl – og intensivafsnit, hvorved du vil være en spillende træner.
Du har stor erfaring og særlige kompetencer med at arbejde i et specialiseret hestehospital f.eks. som dyrepasser, veterinærsygeplejerske eller tilsvarende. Det er en fordel at have erfaring med understøttelse af klinisk undervisning af dyrlægestuderende og samtidig erfaring med ledelse og koordinering.
Du skal have gode lederegenskaber kombineret med stærke faglige kompetencer, et stort overblik og et ønske om at være med til at sikre, at hospitalet leverer høj faglig kvalitet og samtidig sikre, at der ydes den bedst mulige service til vores patienter og hesteejere.
Videregående uddannelse inklusive ledelsesuddannelse og/eller ledererfaring fra lignende job er meriterende. Dokumentation medsendes ansøgningen.
Der vil blive lagt særligt vægt på, at du er empatisk, engageret og serviceorienteret med et stort fagligt engagement.
Du skal kunne trives i en udfordrende, travl og uforudsigelig hverdag.
Derudover forventes det at du
- Er en professionel samarbejdspartner for alle kolleger
- Er god til at tænke ud af boksen
- Har gode kommunikative evner, skriftligt og mundtligt på både dansk og engelsk
- Er imødekommende, serviceminded og udadvendt
- Kan arbejde selvstændigt
- Er løsnings- og resultatorienteret
- Er systematisk, metodisk og pålidelig i løsning af opgaver
- Et spændende og udfordrende lederjob med personaleansvar.
- Engagerede og gode kolleger.
- Et udviklingsorienteret miljø med højt fagligt niveau.
- Et godt socialt og professionelt arbejdsmiljø.
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelsen sker i henhold til Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Offentlige Ansattes Organisationer - Det Statslige Område (OAO-S-fællesoverenskomsten) og efter Organisationsaftalen for Lager- og handelsarbejdere i hovedstaden eller efter anden relevant overenskomst. Der er mulighed for forhandling af tillæg efter kvalifikationer.
Ansøgning
Er du interesseret i stillingen, beder vi dig sende en ansøgning med bilag via Jobportalen (tryk på linket 'Søg stillingen' nederst i opslaget). Ansøgningen skal bestå af motivation for at søge stillingen, CV samt dokumentation for uddannelse og videreuddannelse som kan være meriterende for stillingen.
Ansøgningsfristen er den 12. maj 2024.
Spørgsmål
Eventuelle spørgsmål til stillingen kan rettes til Hospitalschef Casper Lindegaard på mail casper.lindegaard@sund.ku.dk.
Københavns Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer alle kvalificerede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Høje-Taastrup Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
KU - SUND - IPH, Højbakkegård Alle, 2630 Taastrup
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 12-05-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6037777